| 为共同探讨“广佛肇”就业服务“同城化”思路与举措，加快搭建三地就业服务对接桥梁，推动珠三角就业服务平台一体化建设，实现资源共享和合理使用，8月12日下午，广州市劳动和保障局牵头，会同佛山市、肇庆市劳动保障部门在肇庆市劳动保障局召开了“广佛肇”就业服务“同城化”交流合作座谈会。广州市劳动保障局就业处、培训处及广州市劳动就业服务管理中心、广州市劳动保障信息中心、广州市人力资源市场服务中心，与佛山市劳动就业服务中心，肇庆市就业服务（职介）中心等有关负责同志共21人参加了会议。 会议就如何加快形成三市就业服务对接，推动“广佛肇”就业服务一体化进行了深入探讨，并达成了一致共识。按照“先易后难、先近后远”原则，围绕解决人民群众最需要、最迫切，政策体系相近的业务同城化为主，在下一阶段将实现三个方面对接：一是连通三方远程见工系统。在现有的广肇、佛肇远程见工网点基础上，开通广佛远程见工网点，实现三方联动交流模式，畅通网上招聘“绿色通道”。二是实现人力资源市场信息资源共享。利用现有的信息手段，定期交换企业招聘信息，在三方人力资源市场和网站开设“广佛肇”招聘信息专栏，丰富招聘信息资源，拓宽求职者就业渠道。三是逐步推进信息网络对接。由广佛两市先行一步，租用专门通信线路进行两市的人力资源市场信息网络对接，并在对接成功的基础上，将经验推广至肇庆市，打造统一的就业服务信息化管理平台，最终实现“广佛肇”就业服务同城化管理。 |
